【第3回】採用と資産価値編。採用コスト100万円をドブに捨てていませんか？
目次
経営するにあたっての1番の鬼門
全3回でお届けしてきた「ホームページの必要性」シリーズも、今回が最終回です。
第1回では「売上の機会損失」について、第2回では「顧客心理と信頼（E-E-A-T）」について解説しました。
これらは主に「対 お客様」の話でした。
しかし、経営者様が頭を抱える課題は、売上だけではありませんよね。そう、「人（採用）」です。
「求人を出しても応募が来ない」 「採用してもすぐに辞めてしまう」 「SNS運用に疲弊している」
もしこのようなお悩みがあるなら、それはホームページがない（あるいは活用できていない）ことが原因かもしれません。 今回は、企業の未来を作る「採用コスト」と、ビジネスを楽にする「資産性」という2つの視点から、Webサイトの重要性を紐解きます。
1. 採用コスト「1人100万円」をドブに捨てる悲劇
一般的に、中途採用で1人の人材を獲得するためにかかるコスト（求人広告費や人材紹介手数料など）は、平均約100万円と言われています。決して安い金額ではありません。
しかし、ホームページがない企業は、このコストを無駄にしている可能性が非常に高いのです。
求職者は「お客様以上」に会社を調べている
就職や転職は、人生を左右する重大な決断です。そのため、求職者のリサーチ力は、商品を買うお客様以上です。
求人サイトで「給与」や「勤務地」を見て興味を持った後、彼らは必ずGoogleで会社名を検索します。
その目的は、「実態確認」です。
- どんな社長が経営しているのか？
- オフィスの雰囲気は明るいか？ 暗いか？
- 企業理念に共感できるか？
- 「ブラック企業」ではないか？
ここでホームページが出てこないと、どうなるでしょう？ 求職者は「情報がない＝経営基盤が怪しい」「社員を大切にしていないのではないか」と不安を感じ、応募ボタンを押すのをやめてしまいます。
せっかく安くない掲載費を払って求人広告を出しているのに、受け皿となるホームページがないために、優秀な人材を取り逃がしてしまう。
これが、採用における最大の機会損失です。
2. ホームページは「24時間365日の会社説明会」
逆に、しっかりとしたホームページがあれば、採用の質は劇的に向上します。
ホームページには、求人票の狭い枠には書ききれない情報を自由に掲載できます。
- 創業ストーリーや社長の想い
- 先輩社員のインタビューや1日の流れ
- キャリアパスや研修制度
これらを充実させることは、インターネット上で「24時間365日、会社説明会を行っている」のと同じ効果があります。
ミスマッチ（早期離職）を防ぐフィルターになる
自社のカルチャーを隠さずに発信することで、「この会社の雰囲気、好きだな」と思う人だけが応募してくるようになります。
逆に、合わない人は応募を控えるでしょう。
結果として、「自社にマッチした人材」からの応募が増え、入社後のミスマッチや早期離職を防ぐことができます。
採用後の教育コストまで考えると、ホームページの費用対効果は計り知れません。
3. 「フロー型」のSNSと、「ストック型」のホームページ
最後に、ビジネスの安定性という観点から「資産性」についてお話しします。
SNSとホームページは、情報の性質が決定的に違います。
- SNS（フロー型）： 情報は川のように流れていきます。投稿した瞬間は多くの人に見られますが、数日経てば過去の投稿は見られなくなります。集客し続けるには、常に投稿し続けなければなりません。
- ホームページ（ストック型）： 情報はダムのように蓄積されます。
一度書いた良質な記事や事例紹介は、Google検索などを通じて、1年後も3年後もアクセスを集め続けます。
ビジネスの「母艦」を持とう
SNSは他社のプラットフォーム（借り物）です。
もしアカウントが凍結（BAN）されたり、サービスが終了したりすれば、積み上げたフォロワーは一瞬でゼロになります。
対して、独自ドメインを持つホームページは「自社の持ち家」であり、コントロール可能な「資産」です。
SNSで認知を広げ（フロー）、ホームページに蓄積する（ストック）。
この仕組みを作ることが、労働集約的な集客から脱却し、ビジネスを長期的に安定させる唯一の方法です。
4. シリーズまとめ：InnovationXで「勝てる母艦」を構築する
全3回にわたり、ホームページの必要性について解説してきました。
- 売上編： 月3人の離脱を防ぎ、年間数百万円の損失をストップする。
- 信頼編： 「E-E-A-T」を満たし、お客様の「買わない理由」を消す。
- 採用・資産編： 優秀な人材を惹きつけ、集客を自動化する資産を作る。
結論、現代のビジネスにおいて、ホームページを持たないことは**「ノーガードで戦場に立つ」**ようなものです。
InnovationXは、ただ「おしゃれなサイト」を作るのではありません。 貴社のビジネスモデルを深く理解し、売上・信頼・採用という経営課題を解決するための**「戦略的なWebサイト」**を構築します。
「今のままではマズい気がする」 「何から始めればいいかわからない」
そう思われたなら、まずは一度ご相談ください。 貴社のビジネスを次のステージへ進めるための、最適なプランをご提案いたします。
InnovationX
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